Hoe video helpt bij het verbeteren van je interne communicatie. En wat we van influencer marketing kunnen leren. Interne communicatie. We hebben er (bijna) allemaal mee te maken. Toch is goede interne communicatie geen gegeven,

Een van de belangrijkste uitdagingen van organisaties de komende jaren is de aanhoudende krapte op de arbeidsmarkt. Bronnen als UWV en CBS bevestigen dat we hier de komende tien tot twintig jaar nog mee te

Heb je weleens geprobeerd om iets te organiseren om (nieuwe) kennis te delen met de rest van de organisatie? Denk aan een training om een nieuw proces uit te leggen, het gebruik van een nieuwe tool, of een presentatie voor je team?

Goede employer branding kan eigenlijk niet zonder video. Maar hoe zet je het effectief in? Voor we daar antwoord op geven, staan we nog even stil bij het employer brand. Wat is dat precies en waarom is het belangrijk?  Met een sterk werkgeversmerk, oftewel employer brand, laat je toekomstige medewerkers zien waarom ze juist bij jou aan de slag zouden moeten gaan.  Employer branding draait dus om het zo goed mogelijk in beeld brengen van je organisatie op een manier die realistisch en authentiek is, met als doel het aantrekken en behouden van de juiste mensen.

Steeds meer vacatures worden voorzien van een video. En dat is slim; kandidaten willen namelijk graag even binnenkijken voor ze solliciteren. Daarnaast worden berichten voorzien van een video beter gewaardeerd online, wat goed is voor

Kortom, de neuzen dezelfde kant op krijgen. Als organisatie wil je alle medewerkers op de hoogte houden en zorgen dat de boodschap niet alleen overkomt, maar ook goed wordt ontvangen. Dat valt niet altijd mee. Met name bij veranderingen kan zo’n boodschap op weerstand rekenen. Vaak door gebrekkige communicatie.

Goede interne communicatie is cruciaal voor elke organisatie. Het zorgt voor meer betrokkenheid, hogere productiviteit en verbeterde samenwerking binnen het team. Daarnaast heeft het een positief effect op het imago van de organisatie en maakt het de organisatie…

Influencers hebben niet alleen invloed op het gedrag van consumenten, maar ook op de wereld van interne…

Waarom video content steeds meer wordt gebruikt in zakelijke communicatie. Content is King. Deze, onder marketeers beroemde woorden, komen van niemand minder dan Bill Gates. Het was januari 1996 en dit was de titel van

Authentieke video is dé manier om op een persoonlijke manier te communiceren met je doelgroep. Het wordt gezien…

Een sterk employer brand zorgt niet alleen voor betrokkenheid en loyaliteit bij werknemers, maar kan ook…

Een vacaturevideo is een krachtig en effectief middel om de aandacht te trekken van potentiële sollicitanten…

In een tijd waarin de arbeidsmarkt steeds krapper wordt, kan het vinden van de juiste persoon voor een functie…

Als bedrijf wil je natuurlijk de beste kandidaten aantrekken voor je vacatures. Maar hoe val je op in een…

Ben jij op zoek naar kandidaten voor jouw vacatures en wil je graag opvallen met jouw aanpak? Dan is het maken…

Waarom digitaliseren in de zorg? Communicatie in de zorg kan wel een oppepper gebruiken. Dat bleek onder andere toen COVID-19 uitbrak. Veel zorginstellingen vertrouwden nog altijd op de synchrone manier van communicatie: gesprekken die in

Maak je deel uit van een grote organisatie, dan herken je waarschijnlijk het probleem met interne communicatie: de continue overload aan informatie. Je mailbox stroomt dagelijks vol, het aantal Slack-kanalen groeit de pan uit en

Het is even stil geweest op onze blog. Maar bij een nieuwe website, hoort frisse, nieuwe content en daarom dit keer een gloednieuw artikel over een belangrijk onderwerp in video-land: asynchrone videocommunicatie. Naast synchrone videocommunicatie

Moeite met het vervullen van die ene openstaande vacature? Onderscheid je van de massa met een employer branding video! Dit is niet alleen persoonlijker dan een vacature, maar draagt ook bij aan je employer brand.

Wist je dat maar liefst één op de drie medewerkers al in het eerste jaar vertrekt? Zonde van je wervingsinspanningen! Met het juiste onboardingproces kun je dit voorkomen. Een goede start bepaalt namelijk voor een

Zakelijk vloggen is booming. Het is veel persoonlijker dan bloggen. Bovendien kun je in een korte video van slechts enkele minuten veel beter de werkcultuur overbrengen dan met een blog. En tegelijkertijd verbeter je ook

Video wordt steeds belangrijker, dat kun je niet ontkennen. Video maakt zowel interne als externe communicatie effectief en persoonlijk. Ga je aan de slag met de app van Vormats? Dan organiseren we eerst een video

Veel mensen zijn visueel ingesteld. Onderzoek toont aan dat we beeld 60.000 keer sneller verwerken dan tekst, waardoor we in minder tijd meer onthouden als het om een visuele boodschap gaat. Dat is precies de

Op zoek naar een manier om jullie bedrijf op een onderscheidende manier op de kaart te zetten? Maak een bedrijfsvlog! Zakelijk vloggen helpt je om jullie merk een gezicht te geven en draagt bij aan

Hoe onderscheid je jezelf in deze krappe arbeidsmarkt? Simpel, breng jouw unieke kernwaarden en bedrijfscultuur in beeld met een vacature video en breng je vacature tot leven! Laat kandidaten de werksfeer alvast proeven en geef

Je gaat voor de camera staan en op dat moment bevriest alles. Je wil graag een video maken maar bent net even op zoek naar wat extra tips een goede video te maken. Herken je

Je weet dat je aan de slag wil met het maken van een video. Je wil namelijk gebruik maken van alle voordelen en de kracht van videocontent. Maar, nu het er echt op aan komt

Juni 2020, de maand die de boeken in gaat als ‘we mogen weer het terras op’, of ‘er gaan weer meer treinen rijden’. Langzaamaan wordt het drukker op de weg en start de samenleving weer

De wereld is nu al enkele maanden in de ban van Corona, of COVID-19. De kans is groot dat ook jij dit vanuit jouw huis leest nu een groot deel van werkend Nederland op afstand

Het Engelse woord ‘peer’ betekent ‘gelijke’. Peer-to-peer communicatie staat dus letterlijk voor directe communicatie tussen gelijken. Vrijer vertaald betekent het: directe communicatie tussen individuen zonder tussenkomst van intermediairs. Maar hoe gaat het in zijn werk

Tegenwoordig werken we veel thuis en op afstand. Een direct gevolg hiervan is dat we veel communiceren met tekst. Echter toont het onderzoek van Forbes aan dat 59% van de workforce aangeeft liever een video

Tegenwoordig werken we veel thuis en op afstand. Een direct gevolg hiervan is dat we veel communiceren met tekst. Echter toont het onderzoek van Forbes aan dat 59% van de workforce aangeeft liever een video

De werken bij site is steeds belangrijker aan het worden in de krappe arbeidsmarkt en het gebruik van kostenefficiënte video speelt daar een belangrijke rol in. Hieronder 5 punten op een rij: Emotie & visuals